Работодателей обязуют бороться с сексуальными домогательствами – в противном случае им грозит штраф
![Работодателей обязуют бороться с сексуальными домогательствами – в противном случае им грозит штраф Работодателей обязуют бороться с сексуальными домогательствами – в противном случае им грозит штраф](http://s1.bloknot-moldova.ru/thumb/850x0xcut/upload/iblock/280/domogatelstv.jpg)
Читайте также:
- «Опасный прецедент»: Суд стал на сторону профессора медуниверситета, обвиненного в сексуальных домогательствах (12.09.2019 15:00)
- Сексуальный скандал: Журналистка телеканала обвинила в домогательствах известного психотерапевта (17.07.2019 10:53)
- Сексуальным домогательствам подвергаются слишком многие студентки и работающие женщины в Молдове (15.08.2018 16:41)
Согласно законопроекту, осуществление государственного контроля в сфере соблюдения законодательства по предотвращению сексуальных домогательств на рабочем месте будет возложено на Государственную инспекцию труда.
В то же время, в Трудовой кодекс предлагается внести поправки, согласно которым работодатель будет обязан: разработать механизм разрешения жалоб на сексуальные домогательства на рабочем месте; организовать ежегодные опросы персонала с целью выявления серьезности случаев домогательств в трудовых отношениях; публиковать отчеты о результатах и уровне внедрения механизмов по борьбе с сексуальными домогательствами на рабочем месте.
Работодателей, которые нарушают трудовое законодательство в части внедрения процедур по борьбе с сексуальными домогательствами, предложено штрафовать. В связи с этим Министерство труда, здравоохранения и социальной защиты предлагает наложение санкций на физических лиц – в виде штрафа от 3000 до 4200 леев, на лиц, несущих ответственность, в виде штрафа от 6000 до 10500 леев, и на юридических лиц – в виде штрафа в размере от 10500 до 13500 леев.
Министерство также предлагает дополнить Кодекс об образовании новой главой – «Предупреждение и искоренение насилия и сексуальных домогательств в учебных заведениях», сообщает zdg.md.
Согласно данным статистики, в настоящее время каждая пятая работающая женщина в Молдове подвергается скрытым формам сексуальных домогательств на рабочем месте (непристойные взгляды, несанкционированные объятия, шутки/высказывания с сексуальным подтекстом). В то же время 4 из 100 женщин подвергаются серьезным формам домогательства (требования заниматься сексом за вознаграждение, применение силы или угрозы для занятий сексом и т. д.).
В этой связи показательно решение суда сектора Центр в Кишиневе, ставшего на сторону профессора Государственного университета медицины и фармакологии имени Николая Тестемицану, обвиненного в сексуальных домогательствах сразу двумя ассистентками. Судьи пришли к выводу, что информация, предоставленная женщинами, является клеветнической. Более того, женщин обязали «опровергнуть клеветническую информацию, которая наносит ущерб чести, достоинству и профессиональной репутации Виорела Присэкаря» и выплатить преподавателю по 30 000 леев в качестве компенсации морального ущерба, а также оплатить все судебные издержки.